İşəgötürənin diqqətini çəkmək üçün namizədlərin aylarla vaxt sərf etməsi lazım ola bilər, işin özünü isə əldə etmək daha da çətin məsələdir. Seçilmək üçün ekspertlər hazırda işəgötürənlərin ən çox qiymətləndirdiyi bacarıqlara üstünlük verməyi tövsiyə edirlər.
